内容摘要:落户海南方案这样选,快而稳!来看看海南落户后有什么用:1、人才落户:(1)55周岁以下,具有全日制
落户海南方案这样选,快而稳!来看看海南落户后有什么用:
1、人才落户:
(1)55周岁以下,具有全日制普通大专以上学历(含脱产全日制本科学历),在省内领导、创办企业或与省内各类用人单位签订3年以上劳动合同的人才。
(2)40周岁以下(含40周岁),具有中级以上专业技术职称,是本省龙头企业、创始企业,或与本省各类用人单位签订劳动合同3年以上的人才。
(3)55周岁以下(含55周岁),具有技术人员及以上专业资格,在本省设立企业或与本省各类用人单位签订劳动合同3年以上的人才。
(4)55周岁以下(含55周岁)具有专业资格,在本省设立企业或与本省各类用人单位签订劳动合同3年以上的人才。
2、技能落户:
(1)具有技师以上职业资格,在本省设立企业或与本省各类用人单位签订劳动合同3年以上的人才。
(2)具有高级技师职业资格,在本省设立企业或与本省各类用人单位签订劳动合同3年以上的人才。
(3)上年度工资性收入达到30万元以上,且年缴纳个人所得税达到5万元以上的来本省就业人才。上述标准随本省人均工资水平变化适时调整;
(4)拥有能够促进企业自主创新、技术升级的重大科研成果,在本省所聘用企业以技术入股,入股估值不低于150万元、占股不低于注册资本10%的创新人才;
(5)在本省领办、创办企业,其产品符合本省12个重点产业支持方向,并为所在企业的主要创办人,且个人实际出资不少于150万元(不含技术入股)的创业人才;
(6)教育部“985工程”“211工程”高校本科应届毕业生。
那么现在你也可以很好的理解了2022年海南人才落户政策的内容,接下来如何做得更好呢?继续为你分享。
2、符合下列条件之一的人才,年龄在40周岁以下,且在本省领办、创办企业或与本省各类用人单位签订3年以上期限的劳动合同,可选择在工作地或实际居住地申请落户:
(一)近3年内获得各类省级以上政府或行业主管部门颁发的创新创业奖项的人才,获得国家级职业技能竞赛个人项目奖项(不含荣誉奖)及省级职业技能竞赛个人一等奖以上的人才;
(二)具有全日制普通大专及以上学历,或中级专业技术及以上技术职称、技师及以上职业资格的人才。
3、符合下列条件之一的人才,可在本市县工作地或实际居住地申请落户:
(一)在引进市县领办、创办科技型企业,对当地产业发展起到一定引领作用的创新创业人才;
(二)在引进市县同一用人单位工作满1年,且继续与该用人单位签订3年以上期限的劳动合同,符合引进市县经济社会发展需要的紧缺急需、特殊才能的人才。
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4、符合下列条件之一的人才,可在本市县工作地或实际居住地申请落户:
(一)在引进市县领办、创办科技型企业,对当地产业发展起到一定引领作用的创新创业人才;
(二)在引进市县同一用人单位工作满1年,且继续与该用人单位签订3年以上期限的劳动合同,符合引进市县经济社会发展需要的紧缺急需、特殊才能的人才。
符合下列条件之一的人才,可在本市县工作地或实际居住地申请落户:
(一)在引进市县同一用人单位工作满1年,且继续与该用人单位签订3年以上期限的劳动合同,符合引进市县经济社会发展需要的紧缺急需、特殊才能的人才。
(二)在引进市县同一用人单位工作满1年,且继续与该用人单位签订3年以上期限的劳动合同,符合引进市县经济社会发展需要的紧缺急需、特殊才能的人才。
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